Makarani - hii si utambuzi, ni kazi

Sasa ni jambo la kawaida sana na ni wa kutosha heshima, neno "meneja". Wakati huo huo, watu wachache (hasa miongoni mwa waajiri) anasema tu kwamba inawakilisha neno kiongozi, msimamizi au meneja. Matokeo yake, unaweza kuendesha kwa nafasi ya "Kidhibiti wilaya" na alishangaa kujua nini sisi katika akili tu janitor. Kwa muda mrefu imekuwa wamesahau na nje ya kutumia neno "karani". Kuna nini sasa kujua, pengine tu pranksters mtandao. Na mara moja ni kikamilifu kuheshimiwa, "jina."

asili ya neno na visawe kwa ajili yake

Kama kufuata tafsiri halisi, makarani - karani. Nchini Uingereza, kinachojulikana kifalme wafanyakazi ndogo ofisi. Ndivyo maana ya neno katika sasa Ulaya Magharibi. Katika hali hii, kuna kweli ni kitu kama nafasi au cheo, linadokeza kwamba mtu na kama "jina" ni mgombea wa nafasi fulani katika mahakama, au anakaribia kuwa mthibitishaji. Katika Urusi, kwa hakika, hakuna kufuzu hayo. Katika nyakati za kifalme kazi ya makarani karani kufanya. Sasa makarani - jina disparaging, iliyoundwa na kusisitiza udogo wa mtu binafsi na kijivu, monotonous na malonuzhnuyu kazi yeye hufanya. Sambamba, ufafanuzi "ofisi plankton", "Karatasi Soul" na - zaidi kuhimili - ". Nyeupe-collar wafanyakazi"

"Watu" angalia na kwa nini ni haina sanjari na maoni ya waajiri

Wengi watu ni dharau ya ofisi wafanyakazi, kwa kuamini kwamba the makarani - ni a muhimu mbaya, the kazi ambao ni kuvimba, the kazi muda mrefu hutumika kila the ndogo stuff, naye ambaye alikuwa the ofisi plankton, kamwe kupanda wala yoyote rasmi urefu, wala kwa heshima tahadhari mishahara. Katika baadhi ya njia, uwakilishi hii ni haki: majukumu mara nyingi ukungu kwa kuwa walifanya kwa karani. Ni nini jina la "scoops" kwa wenyewe na hata wahasibu, wanasheria na makatibu, watu mara nyingi kusahau. Lakini bila mshahara wowote hawajapokea, wala ulinzi katika tukio la matatizo na mamlaka ya udhibiti. Na kama "karatasi perekladyvateli" sana kuwezesha maisha ya wenzao juu zaidi. monotonous, uninteresting na mara nyingi tedious kazi zote kuchukua makarani. Ni kweli kwamba wengi wao dakika kwenda nyumbani mwishoni mwa siku ya kazi - lakini kila 8:00 wao uaminifu kufanya nini na mwanafunzi na wafanyakazi uvunjifu wa ubunifu zaidi. Ndio maana haupungui neno wakati wo orodha ya nafasi za kazi katika vile chini ya hali ya kazi.

faida ya hali

huo unaweza kuwa kazi ya kuvutia, ambayo inahusika na karani? Kwanza kabisa, kiwango cha juu cha utulivu. Kama kuna nia njema na madawa ya kulevya na baadhi uchoshi unaweza kwa urahisi kuwa na uhakika kuwa kesho itakuwa si kufanya majanga baya. Kazi hiyo ni kabisa yasiyo ya kali, na kwa kawaida kulipwa vizuri kabisa. Pamoja maoni jumla kwamba karani - stasis daima, matarajio ya kazi na mafanikio dhahiri huko. ukuaji wa kweli haja kabisa muda mrefu. Kama kampuni ambapo kazi, kubwa, unaweza kupata mafao ya ziada - kwa kawaida ni ya sasa kama fedha mfumo motisha, na uwezekano huo, kwa mfano, masharti nafuu mikopo. Katika hali hii, bado mfanyakazi, na kiwango cha juu kwamba wewe kukimbia hatari ya kupoteza - mahali pa kazi. Ndiyo, na wajibu wa serikali za yote ya umma si juu yenu, lakini kwa jeshi biashara. Na kama una baadhi jambo lake binafsi - wewe ni vizuri kufunikwa nyuma yake "kupita", lakini kulipwa kwa wakati.

Nini sisi katika nyekundu

Hakuna mavazi mwanga au kutoboa mwili katika maeneo maarufu au staili nje kwa ajili ya watu mara nyingi required safi-kunyolewa uso. Dress code kwa jumla wanatakiwa kuzingatia katika mashirika yote. Kazi kukua polepole - haraka na kipaji mafanikio "mara moja" itakuwa vigumu kufikia. Na muhimu zaidi - drudgery addictive na sababu kiwewe fulani, kama hakuwa kupinga. Ili kuepuka kuwa tu plankton, ni muhimu daima kushiriki katika binafsi kuboresha, kujitahidi kupata ujuzi mpya na maarifa. Na kama si kupumzika, si kwenda na the kati yake, the hali ya the karani inakuwa yako "utambuzi" kwa ajili ya maisha.