Ajira ya watoto: sheria na vikwazo

Wakati juu ya vijana likizo mara nyingi kupata aina ya kazi sehemu ya muda, ambayo hatimaye ni mipango ya kuchanganya na masomo yao. Wakati kuwa kazi kwa ajili ya wanafunzi katika Moscow - ni jambo la kawaida, wafanyakazi mapokezi katika shule - mchakato badala maridadi, ambayo ina sura ya kipekee mwenyewe na hasara. Sisi kushikilia ndogo mpango wa elimu kwa somo hili tata.

uongozi sheria

Ajira ya watoto inasimamiwa na sura 42 ya LC RF na makala zingine husika. unaweza kuwa watu ambao tayari imefikia umri wa miaka kumi na sita kulingana na wao, kuchukua kazi. Katika hali maalum, kufanya kazi mwanga madhara kwa afya, inaruhusiwa kuhitimisha mkataba na miaka kumi na mitano, mradi mgombea tayari walihitimu au aliendelea na fomu bora wa wakati wote. Hivi kumi na nne ya sheria ya nchi ambazo zinafanya kazi kwa vijana inaweza kuwa katika kesi ya kibali kutoka kwa mzazi (au mlezi) katika muda wake vipuri kutoka shule. Kwa upande wa ushiriki katika uzalishaji filamu, maonyesho ya maonyesho na maonyesho hai, hakuna kikomo umri, lakini kuna idadi kubwa ya sheria maalum kwa ajili ya shirika ya mchakato, ambayo inahitaji kufuata kali.

Mazingira ya kazi na vikwazo

Ajira ya watoto inahusisha utoaji wa cheti bima na kitabu kazi, ambayo inasimamiwa na ibara ya 66 ya Kanuni ya Kazi. Katika hali hii, mkataba inaweza kutolewa na jinsi ya haraka kwa ajili ya kipindi fulani (kwa mfano, wakati wa likizo ya majira ya joto), na kama kiwango wazi kumalizika. Kabla ya kufikia umri wa miaka 18 maafisa hizo lazima inatakiwa kufanyiwa kila mwaka matibabu uchunguzi kwa gharama ya kampuni mwajiri. Sisi orodha kuu makubwa sheria:

• haramu kivutio kwa kazi katika mabadiliko;
• kijana hawezi kufukuzwa kazi tu juu ya mpango wa mwajiri bila ridhaa ya tume watoto na ukaguzi wa kazi ;
• Ni ilitawala nje ya uwezekano wa usajili pamoja;
• haiwezekani kuagiza katika mkataba wa dhima kamili.

Aidha, sheria ina defined maeneo ambayo ajira ya watoto haikubaliki. Hizi ni pamoja na uzalishaji wa madhara na hatari kwa afya na hali ya maisha - kwa mfano, kazi chini ya ardhi; pamoja na sekta ya kemikali, madini, uhandisi, kamari, klabu za usiku, shughuli zinazohusiana na tumbaku na pombe. Orodha kamili ni kina kabisa, na kupendekeza kwa makini. bidhaa tofauti ilivyoainishwa saa za kazi. Yeye, bila shaka, kupunguzwa. Vijana wa kufanya maisha yake 16 na umri wa inaweza kufanya kazi kwa upeo wa saa 24 wakati wa wiki, lakini kama kufikia umri huu, kwa kuwa tayari saa 35. Wakati pamoja na viwango vya elimu ni kupungua kwa nusu. Hivyo mabadiliko moja haipaswi kuzidi masaa 5 na Julai 15-16 16-18 masaa. Hivyo, ajira ya watoto inahitaji huduma kuongezeka na utafiti wa awali wa mfumo wa kisheria juu ya suala hili. Kumbuka kuwa ni - jukumu kubwa kwa ajili yenu.