Mkurugenzi wa michezo ya kuigiza na sinema ni nani?

Leo vijana ndoto ya umaarufu na kutambuliwa, wanataka kufanya kazi katika sekta ya filamu, ili kujenga miradi yao wenyewe kwa kiasi kikubwa video. Watu wengi, ikiwa ni pamoja wasichana, wala ndoto ya kuwa mwigizaji. Wao wanaamini kuwa nafasi zaidi ni mkali na kazi ya Mkurugenzi. Kabla ya kuchagua Kitivo katika Taasisi ya Utamaduni au mchezo wa kuigiza shule, lazima kupata wazo wazi nani mkurugenzi.

uhuru wa kujieleza

Mara nyingi katika ofisi ya Mkurugenzi kupokea watu huru kijana ambaye kufikiri ubunifu, upendo na kujua jinsi ya kujieleza na si hofu ya majaribio. Bila shaka, ni hivyo kumjaribu - kuwa mkuu nyuma ya uzalishaji maonyesho, michezo, maonyesho, short au kipengele filamu. Watu wengi wanajikuta, risasi kibiashara na video za muziki. mkurugenzi ni nani?

wajibu nzito

Kwa kweli, ni mkurugenzi wa sanaa ya maonyesho uzalishaji au televisheni mradi. Yeye ni wajibu wa kuandaa mchakato kutoka mwanzo hadi mwisho. Young wanafunzi ni muhimu kujua kuwa pamoja na nguvu pana ya mkurugenzi wajibu wa mafanikio ya tukio hilo. Kama vijana kama kujieleza na kuwa na mengi ya mawazo ya ubunifu, hii inaweza kuwa kutosha kufanikiwa katika shamba kitaaluma. Pia ni muhimu ya shirika na uongozi bora. Hii ndiyo sababu unclaimed wakurugenzi wengi na miradi kushindwa.

wazo la mradi huo, dhana, mchezo wa kuigiza

Kazi katika mradi huanza na ufafanuzi wa dhana na design. Watu walio na ujuzi kwa maandishi script, mara nyingi kuchanganya kazi ya mkurugenzi na screenwriter. Hata hivyo, kwa matokeo bora, inahitaji msaada kutoka nje. Hii ndiyo sababu baada ya dhana hufafanuliwa, kuanza kutafuta Mtunga hadithi nzuri. Watu ambao hawana kazi mwaka wa kwanza, ni rahisi katika ukumbi wa michezo au filamu wamepata idadi ya kutosha ya uhusiano. wakurugenzi Young wanajulikana kwa ubunifu na mbinu rasmi. mara nyingi mapumziko kwa msaada wa wanafunzi wenzake katika Taasisi Theatre.

Sanaa kundi

Kinachofanya mkurugenzi filamu baada ya dhana defined na kuchagua kushirikiana mwandishi, kukidhi mahitaji yake? Kuweka huanza katika kundi staging. Kwa mfano, kama uzalishaji maonyesho, pamoja na watendaji kupitishwa lazima sasa costumer, Koreografa, wasaidizi na wasaidizi wao, mabwana wa mwanga na sauti, kufanya-up wasanii.

Ikiwa mpangilio required, basi kazi watashiriki katika bwana kuwajibika kwa mbinu. Kwa kucheza kuu ya mkurugenzi haitoshi, hivyo mkurugenzi wa sanaa inachukua msaidizi. Kile kikosi nzima huanza zilizopigwa za mazoezi, na baada ya utendaji ya pili. Hivyo tunajua ambaye ni mkurugenzi wa maigizo. Sasa hebu majadiliano juu ya movie na televisheni ya miradi.

Filamu na TV

Katika kiasi fulani Productions maonyesho zinaonekana rahisi zaidi katika utekelezaji. Leo vijana ni zaidi ya kuvutia kwa miradi ya faida kubwa ya filamu. Hata hivyo, ili kutekeleza mpango wake, unahitaji kupata wazalishaji, kwa sababu watu siku hizi chache inachukua kwenye kamera Amateur, kutumia kwa wakati mmoja mashirika yasiyokuwa ya kikazi. Mbali na kujenga dhana ya kubuni, mkurugenzi lazima uzingatie kwa kina risasi eneo kufanya mahesabu ya makadirio. Na kisha, kwa kuzingatia inapatikana silaha fedha, huanza uteuzi wa wafanyakazi.

miradi ya chini ya bajeti wamealikwa watendaji haijulikani lakini kabambe. Mbele ya wafadhili wa mradi na wazalishaji ushawishi mkubwa, mkurugenzi inaweza kupendekeza wasanii kazi inayojulikana, thibitishwa. mbele ya jina mwigizaji kubwa katika mradi - ni karibu hatua uhakika. Licha ya ukweli kwamba kazi alidai bwana atakuwa na kulipa ada ya juu, matumizi ya watazamaji riba kompenserar sanduku ofisi. Ni dhahiri kuwa mkurugenzi wa filamu - kudai kabisa, wanaohitaji hatari taaluma. Inajulikana kuwa si kila mradi unalipa katika ofisi ya sanduku.

sifa muhimu na ujuzi

kazi ya mkurugenzi inaonekana kumjaribu, lakini inahitaji mtaalamu upeo athari. Wakati mwingine risasi mwisho masaa 18 kwa siku. Kwa hiyo, mkurugenzi katika eneo lazima waweze kufanya kazi zao si tu. Kuwataka watendaji eneo halisi ya utekelezaji, lazima pia kuwa na sehemu kubwa ya mastery. Kwa kweli, mtu huyu ni kiungo, na ana mchakato wa kudhibiti mnyororo. Ni lazima kuelewa ugumu wa dunia, kujua pembe kushinda, kuwa sehemu ya mfanyakazi.

Mtu huyu ni moja kwa moja kushiriki katika uteuzi wa kienyeji. Yeye ni si kwa kuwanyima makini foleni yao, mazuri yanayoonekana na kiufundi, sauti kurekodi. Kama inahitajika, mkurugenzi mkuu inaweza kuingilia kati katika kazi ya choreographer na kurekebisha hayo au harakati nyingine. Kama unavyoona, taaluma hii inahitaji kuwa bwana wa biashara wote na kuelewa wisdoms yote ya sinema. Kwa hiyo ni kutambuliwa sana chache tu kufikia.

kazi ya vikundi

kazi lilifanya inachukua mengi ya nishati. Je mkurugenzi, kama wafanyakazi wafanyakazi kukataa kufanya maelekezo fulani? kazi hii inahitaji ujuzi na mwanasaikolojia elimu na meneja mwenye uzoefu. Ili kuingiliana na watu, meneja wa mradi lazima mapenzi nguvu na uwezo wa kutetea hatua yao ya mtazamo. Mkurugenzi linaweza kufananishwa na puppeteer, kuweka kila thread mchakato udhibiti katika mikono yao. Hata hivyo, shughuli hii ni kali zaidi na haitabiriki, kwa sababu badala ya dolls kwa ajili ya mkurugenzi ni watu inapatikana, kila mmoja ambaye ana utu na nguvu.

hitimisho

Makala itakuwa na manufaa kwa shule ya baadaye waombaji michezo ya kuigiza na wazazi wao. Unajua nani mkurugenzi, ni nguvu zake na upeo. Hakuna shaka faida taaluma ni pamoja na mitazamo ubunifu, kazi na haiba ya kipekee na ya kuvutia, na kutambuliwa katika kesi ya mafanikio. Upungufu kama kukosa: kazi ya Mkurugenzi inachukua karibu wote wa muda wangu bure, hawezi kuwa punguzo wa muda mrefu wa ubunifu mgogoro na ukosefu wa fedha katika tukio la kushindwa mradi. Hata hivyo, taaluma hii ni moja ya vigumu. Kufanya uamuzi, ni lazima kuzingatiwa.